怎么選擇有實(shí)力的北京工作服定制廠家

2019年定做工裝的廠家都多多少少受大環(huán)境的影響，生意不是太好，在北京因國家環(huán)保，有些大型的生產(chǎn)型企業(yè)都外遷，那么如此單薄的市場，我們的企業(yè)如何選擇有實(shí)力的北京工作服定制廠家呢？工服美給大家提2點(diǎn)建議.

1、一般的企業(yè)工作服定制，都是比較著急的，可能有80%的企業(yè)都沒有對(duì)這一塊沒有明確的計(jì)劃，每當(dāng)旺季時(shí)候，每年都是急匆匆的，所以對(duì)生產(chǎn)工期要求要比較高，能保障工期的廠家一定是實(shí)力比較龐大的，首先要有自己的車間工廠，工人一般不會(huì)少于100人，各環(huán)節(jié)都配有專人監(jiān)督，這樣既能保障品質(zhì)也可以按照客戶的要求工期，如期的完成工作服定制。

2、有一些大企業(yè)，對(duì)自身的企業(yè)形象很重視，所以對(duì)工作服定制廠家要求，首要的是要有專業(yè)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，能設(shè)計(jì)出符合，企業(yè)形象的工作服，一般來說，生產(chǎn)廠家需有3-5名的資深設(shè)計(jì)師，要有3-5名多年工作服設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師。所以一個(gè)有實(shí)力的工作服定制廠家，至少也的有10-15名設(shè)計(jì)師，這些設(shè)計(jì)師的經(jīng)驗(yàn)要足，有各行業(yè)設(shè)計(jì)案例，這樣才能滿足企業(yè)的需求。